Integra Integra Integra Kliknij, aby przejsć dalej
Kliknij, aby przejsć dalej
  • Kontrast

Strefa wiedzy

Rekrutacja
rekrutacja
Znajdź to, co Cię interesuje
Kandydacie – nie bój się pytać! O co zapytać podczas rozmowy rekrutacyjnej?
Artykuły

Kandydacie – nie bój się pytać! O co zapytać podczas rozmowy rekrutacyjnej?

O temacie pytań z perspektywy kandydata w trakcie rozmowy rekrutacyjnej porozmawialiśmy z Martą Kwiatkowską-Kujawą – Konsultantką ds. Rekrutacji w Integra Consulting Poland.
Kandydacie – nie bój się pytać! O co zapytać podczas rozmowy rekrutacyjnej?
HR-owe wyzwania w branży IT
Artykuły

HR-owe wyzwania w branży IT

Pracodawcy i pracownicy działów HR stają przed trudnymi zadaniami – jak zarządzać zespołem rozproszonym, dbać o zaangażowanie zespołów i nadążyć z rozwojem pracowników w tak dynamicznych czasach.
HR-owe wyzwania w branży IT
Alfabet Liderki
Artykuły

Alfabet Liderki

Przed Wami Alfabet Liderki, czyli 22 rzeczy, które naszym zdaniem najlepiej oddają charakter współczesnej, inspirującej innych menedżerki (chociaż nie widzimy przeszkód, by liderzy także korzystali z tego alfabetu :) ). Publikacja powstała z okazji Dnia Kobiet.
Alfabet Liderki
Wypalenie zawodowe – syndrom naszych czasów. Przyczyny, objawy oraz sposoby, jak mu zapobiegać
Artykuły

Wypalenie zawodowe – syndrom naszych czasów. Przyczyny, objawy oraz sposoby, jak mu zapobiegać

Dziś, ze względu na szerokie zmiany w obszarze społecznej dynamiki pracy, wypalenie zawodowe może dotknąć każdego, niezależnie, czy pracuje w branży IT, obsłudze klienta, jest lekarzem, nauczycielem, czy aktywistą.
Wypalenie zawodowe – syndrom naszych czasów. Przyczyny, objawy oraz sposoby, jak mu zapobiegać
Mówisz językiem szakala czy żyrafy? O sztuce budowania porozumienia.
Artykuły

Mówisz językiem szakala czy żyrafy? O sztuce budowania porozumienia.

W każdym z nas jest coś z żyrafy i szakala. W codziennych rozmowach – zawodowych, rodzinnych czy towarzyskich – posługujemy się językami symbolizowanymi właśnie przez te zwierzęta. Co to oznacza dla nas i naszych relacji?
Mówisz językiem szakala czy żyrafy? O sztuce budowania porozumienia.
Więcej niż suma jednostek – trzy cechy zgranego zespołu
Artykuły

Więcej niż suma jednostek – trzy cechy zgranego zespołu

Kiedy brzmienie poszczególnych instrumentów w orkiestrze odpowiednio się przenika, razem tworzą harmonijną melodię. Sukces zależy zarówno od zaangażowania każdego z muzyków, jak i dyrygenta. Podobnie „zgranie” kompetencji i umiejętności pracowników pomaga w efektywnym osiąganiu wspólnych celów.
Więcej niż suma jednostek – trzy cechy zgranego zespołu
Obojętność i brak feedbacku – czego nie lubią pracownicy z pokolenia Z?
Artykuły

Obojętność i brak feedbacku – czego nie lubią pracownicy z pokolenia Z?

Przedstawiciele pokolenia Z coraz liczniej wkraczają na rynek pracy, wraz ze swoją perspektywą, zdolnościami i oczekiwaniami. Warto przyjrzeć im się bliżej, bo za 10 lat to oni będą zarządzać sporą częścią gospodarki. Jakie metody i postawy utrudnią komunikację z pracownikami z tej generacji i zagłuszają ich wewnętrzną motywację?
Obojętność i brak feedbacku – czego nie lubią pracownicy z pokolenia Z?
Jak podnieść efektywność w polsko-ukraińskich zespołach?
Artykuły

Jak podnieść efektywność w polsko-ukraińskich zespołach?

Ogromne niedobory kadrowe w naszym kraju spowodowały, że przedsiębiorcy coraz chętniej zatrudniają pracowników z Ukrainy. Choć wielu z nas się wydaje, że są oni przyjmowani do prac fizycznych, to coraz częściej także na wyższe, menedżerskie stanowiska.
Jak podnieść efektywność w polsko-ukraińskich zespołach?
HR BUSINESS partner jako mediator w obliczu zmian w organizacji
Artykuły

HR BUSINESS partner jako mediator w obliczu zmian w organizacji

Mediacje mają swoją długą historię, której odkrywanie może być uczące i inspirujące zwłaszcza teraz, gdy w obliczu wielu zmian w organizacjach potrzebne jest nam budowanie porozumienia.
HR BUSINESS partner jako mediator w obliczu zmian w organizacji
Ładowanie baterii, czyli……jak zadbać o własną motywację i energię?
Artykuły

Ładowanie baterii, czyli……jak zadbać o własną motywację i energię?

Dzisiaj podzielę się z Wami wnioskami z coachingów i szkoleń, ale też z różnych sytuacji, których doświadczam poza pracą. W obliczu nieoczekiwanych utrudnień czy niełatwych zmian, w których uczestniczymy, niektórzy z nas tracą energię, inni żyją w dużym napięciu, jeszcze inni rozkwitają, korzystając z nieodkrytych wcześniej w sobie możliwości.
Ładowanie baterii, czyli……jak zadbać o własną motywację i energię?