Dopasowanie procesu rekrutacyjnego do potrzeb Twojej firmy.

Dostęp do bazy kandydatów.

Dotarcie do najlepszych specjalistów na rynku.

Współpracę z ekspertami.

Oszczędność czasu i kosztów.

Informacje z rynku o postrzeganiu Twojej marki.

Wzmocnienie Twojego wizerunku jako pracodawcy.

biuro@integra-consulting.plwww.integra-consulting.pl

 

 

 

tel. +48 669 888 044

Firma rekrutacyjna Integra Consulting prowadzi rekrutacje oraz headhunting także w trybie zdalnym. Rekrutujemy online dla firm. Zapraszamy do współpracy też on-line.

Firma rekrutacyjna Integra

Prowadzimy rekrutacje na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie na terenie Polski i zagranicą. Pracujemy metodami Direct Search. Skutecznie docieramy do ekspertów o określonych kwalifikacjach i pożądanym doświadczeniu. W toku selekcji, poza analizą ścieżki zawodowej i weryfikacją kompetencji w formie wywiadu, stosujemy metody praktycznej, pogłębionej oceny, np. Assessment Center, testy merytoryczne, językowe, analizy Extended DISC, Insight Discovery. Badania kompetencji/potencjału wykorzystujemy także w celach rozwojowych: identyfikacji talentów czy doskonalenia kompetencji pracowników.

Indywidualne podejście do rekrutacji

Do każdego zlecenia podchodzimy indywidualnie. Zgodnie z Państwa potrzebami i oczekiwaniami, przejmujemy opiekę nad całym procesem rekrutacyjnych lub towarzyszymy wyłącznie na jego wybranych etapach. Proces rekrutacji i selekcji może mieć formułę standardową, bądź może zostać rozbudowany o dodatkowe elementy. Działania możemy prowadzić w sposób jawny lub ukryty.

Profesjonalna rekrutacja pracowników

Zanim przystąpimy do pracy, omawiamy z Państwem profil poszukiwanego kandydata – poznajemy Państwa potrzeby, oczekiwania i wymagania. Ze swojej strony dzielimy się wiedzą dotyczącą aktualnej sytuacji na rynku pracownika i najlepszymi praktykami związanymi z procesem rekrutacji i selekcji. Przedstawiamy dostępne możliwości zabezpieczające Państwa potrzeby w obszarze rekrutacji pracowników. Wymieniamy doświadczenia, ustalamy warunki współpracy. Po akceptacji wszelkich kwestii formalnych przystępujemy do realizacji zlecenia.

Co nas wyróżnia:

• – stabilny zespół konsultantów z dużym doświadczeniem w branży rekrutacyjnej
• – wiedza merytoryczna z dziedziny HR
• – znajomość rynku pracodawcy i kandydata
• – praktyka w direct search i executive search
• – kontakty i relacje naszych rekruterów, researcherów, headhunterów z kandydatami umożliwiające szybkie dotarcie do właściwych osób.