Regionalny Manager Klubów Fitness

Co będzie należeć do Twoich zadań?

• Codzienna operacyjna odpowiedzialność. Zarządzanie finansami klubów, w tym monitorowanie przychodów i kosztów, kontrola budżetu oraz realizacja wypłat. Dbanie o stabilność finansową poprzez bieżącą kontrolę kosztów i realizację planów sprzedażowych (karnety, przedłużenia, konsultacje). Stała analiza i kontrola kluczowych KPI: konwersja, retencja, frekwencja oraz aktywność zespołu. Ścisła współpraca z centralą oraz regularne raportowanie wyników wraz z rekomendacjami dalszych działań.

• Operacyjne zarządzanie klubami. Nadzór nad codziennym funkcjonowaniem klubów oraz weryfikacja zgodności ze standardami sieci. Układanie grafików trenerów, optymalizacja obsady oraz planowanie pracy zespołu. Kontrola czystości, estetyki i organizacji przestrzeni klubowej. Stały nadzór nad obsługą klienta – jakością, aktywnym podejściem oraz doradztwem, tak aby każdy kontakt z klubem budował pozytywne doświadczenia.

• Zarządzanie zespołem. Wsparcie i rozwój zespołów: trenerów, fizjoterapeutów, dietetyków oraz recepcji. Skuteczne delegowanie zadań, egzekwowanie ustalonych standardów oraz motywowanie do realizacji celów. Regularne spotkania zespołowe, indywidualne rozmowy rozwojowe oraz audyty pracy. Udział w rekrutacjach, onboarding nowych pracowników oraz organizacja szkoleń wspierających rozwój kompetencji i zaangażowania zespołu.

• Zarządzanie wizerunkiem i marketingiem klubów. Współtworzenie strategii marketingowej oraz kontrola jej realizacji tak, aby kluby były widoczne, przyciągały nowych członków i wzmacniały swoją markę. Współpraca z zespołami marketingowymi oraz inicjowanie własnych działań, które realnie przekładają się na wyniki. Organizacja eventów, aktywności lokalnych i tworzenie wyjątkowych doświadczeń dla klientów. Współpraca z lokalnymi biznesami z obszaru wellness, beauty i fizjoterapii oraz rozwój sprzedaży usług dodatkowych.

Czego od Ciebie oczekujemy:

•Doświadczenia na stanowisku managerskim w zarządzaniu zespołem z branży: sport / retail / beauty / hospitality.
•Umiejętności efektywnego zarządzania budżetem oraz kontrolowania wyników finansowych.
•Umiejętność delegowania zadań, skutecznego egzekwowania ich realizacji oraz rozliczania wyników.
•Umiejętność motywowania innych i budowania zaangażowanego zespołu.
•Proaktywności w działaniu i podejmowaniu decyzji.
•Zorientowanie na wynik i jakość – umiejętność łączenia celów biznesowych z potrzebami ludzi.
•Mile widziana pasja do fitness i zdrowego stylu życia.

W zamian za Twoje zaangażowanie i pasje do pracy nasz Klient oferuje:

•Współpracę z rozpoznawalną siecią, która cieszy się zaufaniem wśród klientów;
•Zatrudnienie na podstawie umowy B2B – w zadaniowym systemie pracy;
•Wynagrodzenie podstawowe oraz premie – docenienie za Twój wkład w rozwój firmy;
•Narzędzia pracy – wszystko, co potrzebne, aby komfortowo wykonywać pracę;
•Wsparcie i wdrożenie w nowe obowiązki;
•Regularny feedback i wsparcie – kultura wymiany informacji, on-boarding i szkolenia;
•Realny wpływ na sukcesy firmy – Twoje pomysły mają znaczenie.